aif.ru counter
38

Кубанские полицейские пройдут аттестацию

21 июня в Краснодаре начинает свою работу аттестационная комиссия ГУ МВД РФ по Краснодарскому краю. В  настоящее время в ГУ МВД России по Краснодарскому краю проходят службу свыше 27 тысяч сотрудников органов внутренних дел, 23 тысячи из которых после прохождения внеочередной аттестации будут являться сотрудниками полиции (внутренней службы – 3 тыс., юстиции – 1 тыс.). В целях оценки деловых и личностных качеств сотрудников органов внутренних дел проводится внеочередная аттестация, которая началась 15 июня текущего года. При её проведении особое внимание уделяется способности сотрудника эффективно исполнять служебные обязанности по предполагаемой должности. Главным критерием этой оценки является профессионализм человека. Наряду с этим оценивается его прежнее отношение к службе, наличие поощрений и взысканий, соответствующего  образования, состояние здоровья, а также иные обстоятельства. Ранее проводилось психологическое тестирование сотрудников, при необходимости – обследование с помощью полиграфа, принимались зачеты по физической, боевой и служебной подготовке, в том числе по знанию Федерального закона РФ «О полиции». Специалисты провели психологические обследования и специальные психофизиологические  исследования на антикоррупционную устойчивость.

Проведение  психофизиологического исследования  с использованием полиграфа  направлено на объективное и всестороннее изучение  факторов риска, таких как:  - наличие не декларированных доходов, имущества и обязательств имущественного характера; - личные взаимоотношения с людьми, имеющими криминальное прошлое и настоящее; - употребление наркотических средств и психотропных веществ в немедицинских целях; -  злоупотребление алкоголем. Помимо психофизиологического исследования, проводимого при помощи полиграфного устройства, сотрудники прошли психодиагностическое обследование (тестирование), целью которого явилось определение уровня интеллектуального развития (особенности мышления, памяти, внимания), его  коммуникативной сферы (способность к установлению контактов с людьми, умению быстро найти форму общения в зависимости от состояния собеседника, особенности деловых и личных контактов), а также  особенностей эмоционально  - волевой сферы (умение регулировать свое поведение в той или иной ситуации, умение правильно реагировать на стресс, самостоятельно принимать грамотные оперативные решения).

Как на федеральном, так и на краевом уровне ОВД окажут содействие в трудоустройстве сотрудников, которые попадут под сокращение в ходе реформы. В этих целях разработана ведомственная программа "Социальная адаптация сотрудников органов внутренних дел, уволенных в результате проводимых организационно-штатных мероприятий, на 2011-2012 годы", которая предусматривает комплекс мер по профориентации, переподготовке и трудоустройству увольняемых. Аттестация сотрудников проводится как в их присутствии, так и без их приглашения.

В первую очередь аттестацию проходят руководители, имеющие право назначения сотрудников, а также члены аттестационных комиссий органов и подразделений внутренних дел края.  До 1-го августа процедура аттестования должна быть завершена.

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно


Опрос

Как вы заботитесь о своём здоровье во время пандемии?

Ответить Все опросы

Топ 3 читаемых

Самое интересное в регионах