Выплаты заработной платы «в конвертах» не только существенно снижают денежные поступления в городскую казну, но и отражаются на социальной защищенности работников, нарушая их права.
Отсутствие трудового договора или контракта позволяет работодателю скрывать свои доходы, равнодушно относиться к здоровью, отдыху и обеспеченной старости своих работников. Заключение трудового договора – это гарантия заработной платы не ниже прожиточного минимума, оплата больничного листа и трудового отпуска, обеспечение безопасности условий труда, возможность получения кредита.
Уважаемые налогоплательщики! Убедительно просим Вас сообщать об известных фактах выплаты зарплаты «в конвертах» по телефонам доверия, номера которых размещены на сайте УФНС РФ по Краснодарскому краю по адресу www.r23.nalog.ru.