106

Краснодарцы рассказали о причинах увольнения с работы

Краснодарский край, 19 апреля - АиФ-Юг.

Жители Краснодара рассказали о причинах увольнения с места работы, сообщает сайт Зарплата.ру.

Согласно результатам опроса, почти половину краснодарцев увольняли с работы по решению работодателя. Треть работников уходили по своей инициативе и 20 процентов были вынуждены лишиться рабочего места из-за закрытия предприятия.
Работодатели чаще всего увольняют работников из-за несоответствия должности. Не прошли испытательный срок около 30 процентов. Еще 14 процентов были уволены из-за прогулов и алкоголя, а восемь процентов - из-за грубого нарушения трудовой дисциплины: хищение, раскрытие коммерческой тайны.
Другими причинами увольнения стали конфликты с начальством, часть работников считают, что их «подсидели», 18 процентов признаются, что не справились с трудовыми обязанностями. Немногие работники не соответствовали корпоративной культуре и не смогли наладить отношения с коллегами. 

Большинство работодателей позволили подчиненным уйти по собственному желанию, если они не совершили преступления, используя служебное положение.

А вот денежную компенсацию получили лишь 42 процента краснодарцев. 

Напомним, большинство краснодарцев согласны на увеличение продолжительности рабочего дня при повышении зарплаты.

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно


Опрос

Собираетесь ли вы вакцинироваться?

Ответить Все опросы

Топ 3 читаемых

Самое интересное в регионах