Примерное время чтения: 3 минуты
260

Не только защита права. Чем занимается современная профсоюзная организация

Руководитель Краснодарской краевой организации Общероссийского Профсоюза образования Сергей Даниленко рассказал, почему в работе современного объединения профессионалов не обойтись без инноваций, как защищают права учителей и воспитателей и зачем профсоюзу участвовать в законодательной работе.

Кстати
Профсоюз помогает членам, попавшим в сложные жизненные ситуации - в августе из фонда помощь получили пострадавшие от града в Брюховецком, Тимашевском и Павловском районах. Сейчас выплачены тем, кто попал в зону наводнения в Туапсинском, Апшеронском и Сочи.

Достойному труду - достойная оплата

«Краевая организация -  одна из самых многочисленных в России, - говорит Сергей Даниленко.-  Она объединяет более 180 тысяч членов профсоюза - 98% работников образования. Основная наша задача - представление и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников образования и обучающихся, а также содействие повышению социального и профессионального статуса педагогических работников, повышение качества образования. У нас есть разные категории членов профсоюза: учителя, преподаватели, работники дошкольного образования, учебно-вспомогательный персонал, студенты, пенсионеры. И, главное, сделать так, чтобы интересы каждой категории были учтены и защищены, причём на высоком профессиональном уровне».

Закон на благо

«Профсоюз -  прежде всего правозащитная организация и институт общественного контроля в социально-трудовой сфере. Приведу конкретные примеры. Экономическая эффективность правозащитной работы краевой организации ежегодно составляет около 100 миллионов рублей, - приводит цифры Сергей Даниленко. - Это и результаты плановых и внеплановых проверок, более 200 выигранных дел в судах в интересах педработников, участие в законотворческой работе. В прошлом году, благодаря взаимодействию краевого комитета профсоюза, министерства образования, науки и молодёжной политики края, ЗСК решили вопрос о дополнительном бюджетном финансировании (более 258 млн руб.) на выплату компенсации жилищно-коммунальных льгот педагогам села».

98 % работников образования края - члены профсоюза.

Пенсионная реформа

Профсоюзные эксперты оказывают реальную помощь членам Профсоюза, в том числе и по реализации права работника на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью. Одним из таких показательных примеров стал недавно прошедший судебный процесс в Верховном Суде Российской Федерации по признанию права педагога из Абинского района Елене Казанчиди на досрочное пенсионное обеспечение. Случай беспрецедентный и почти единичный в практике российского судопроизводства.

Профсоюз активно участвовал в обсуждении пенсионного законопроекта. И сегодня, после принятия законопроекта, профсоюз считает необходимым настаивать на сохранении действующего порядка назначения досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью, то есть с учётом специального стажа независимо от возраста. Так, Центральный Совет Общероссийского Профсоюза образования обратился к министру труда и социальной защиты Российской Федерации Максиму Топилину в связи с вопросами, возникающими после принятия Федерального закона № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий». По мнению Профсоюза, для исключения случаев ущемления прав педагогических работников Минтруду России необходимо незамедлительно подготовить соответствующие разъяснения по изложенным в обращении вопросам. Кроме того, мы не исключаем возможности защиты прав педагогов и через обращение в Конституционный Суд РФ.

Думать о здоровье

Краевая организация Профсоюза динамично занимается качеством жизни работников образования, серьёзное внимание уделяется дополнительным мерам социальной поддержки, инновационным формам работы. На фоне традиционных направлений профсоюзной деятельности успешно действует кредитно-потребительский кооператив, развивается негосударственное пенсионное обеспечение с АО НПФ «САФМАР». С целью улучшения качества медицинской диагностики и лечения работников образования заключён договор с компанией «АльфаСтрахование - ОМС». Оформлены именные сервисные дисконтные карты льготного обслуживания, проводятся бесплатные выездные медицинские профилактические осмотры. У членов профсоюза есть возможность пройти медицинское обследование, по сути, не покидая рабочего места. Особенно это важно для отдалённых районов сельской местности.

Реализуется комплекс льготных программ по оздоровлению и отдыху членов профсоюза и их семей в санаториях края. В 2018 году различными формами оздоровления и отдыха охвачены 86 260 работников и обучающихся, что составляет 48 % от общего количества членов профсоюза. В городе-курорте Геленджик краевая организация располагает собственной базой отдыха, где ежегодно отдыхают более двух тысяч членов профсоюза.

Оцените материал
Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно


Опрос

Где планируете провести отпуск или выходные?

Ответить Все опросы

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах